Produsen Keran VIGA 
Dapur & Berita Utama Mandi
Baru-baru ini, Industri sanitasi global dan gelombang pergerakan personel: Jerman kontemporer karena investasi strategis perusahaan pihak ketiga dan perubahan nama, sejumlah pergantian di posisi senior; Lixil Kepala baru Amerika Serikat, menunjukkan pentingnya pasar Amerika; Selain itu, Kohler, Wat, Jianlin, Tempat tinggal dan perusahaan lain baru -baru ini memiliki tindakan personel. Sejak awal tahun ini, Sejumlah perusahaan peralatan sanitasi telah mengalami perubahan dan penyesuaian berkelanjutan pada personel senior, beberapa karena alasan pribadi, beberapa hingga usia pensiun, tetapi juga pekerjaan-hopping. Tapi bagaimanapun juga, Perubahan personel perusahaan dengan kondisi operasi, pengambilan keputusan dan kekuatan modal di masa depan, dapat dianggap sebagai norma, Terutama di era pasca-epidemi, Perusahaan Sanitary Ware menghadapi serangkaian tantangan baru, Masa depan tindakan ini juga dapat meningkat.
Mantan CFO Grohe untuk melayani sebagai Ketua Dewan Direksi Kontemporer Jerman
Pada bulan September 29, Jerman Contemporary mengumumkan di situs webnya bahwa Knauf Group milik keluarga Jerman telah menjadi investor strategis di perusahaan, Dan nama perusahaan kontemporer itu, Aloysf. Dornbracht Gmbh & Bersama. Kg, akan diubah menjadi Dornbracht AG. & Bersama. Kg.
Mengikuti saham Knauf di Jerman kontemporer, Stefan bernyanyi, 42, akan menjadi ketua baru Dewan Kontemporer; Matthias Dornbracht, 59, akan dipromosikan menjadi Ketua Dewan Pengawas, Dan dia dan keluarganya tetap menjadi salah satu pemegang saham utama kontemporer; Andreas Dornbracht, 61, akan menjual kepemilikannya 50% dari saham dan keluar sepenuhnya dan fokus pada usaha baru dengan perusahaan yang baru diinvestasikan. Selain itu, Alexander Dornbracht, 34, dan Konstantin Dornbracht, 33, sekarang dalam manajemen perusahaan dan keluarga kontemporer tetap mandiri dalam kelompok.
Stefan bernyanyi
Perlu dicatat bahwa Stefan Gesing, Ketua baru Dewan Direksi Kontemporer, adalah CFO Grohe di awal 2019 Dan “melompat” untuk kontemporer sedikit lebih dari setahun kemudian. Posisi perusahaan luar biasa dan mencerminkan kekuatan desain dan inovasi. Sebagai pria baru di pucuk pimpinan, Tanggung jawab Stefan Gesing adalah untuk mendorong perusahaan baru, membangun fondasi yang sudah ada, Sehingga daya tarik merek kontemporer terus tumbuh dan standar kualitas dan kekuatan manufaktur perusahaan semakin diperkuat.
Perubahan Manajemen di Lixil USA
Menurut laporan media, Lixil Group baru -baru ini menunjuk Trey Northrup sebagai pemimpin lixil (Lixil Americas), Dan Trey Northrup akan terus membangun budaya yang inklusif dan beragam untuk meningkatkan efisiensi dan fleksibilitas operasional perusahaan.
Trey Northrup
Trey Northrup, yang memegang gelar Sarjana Sains dalam Administrasi Bisnis dan Master of Business Administration dari University of Tennessee, menghabiskan hampir 20 bertahun -tahun dengan Whirlpool Corporation sebelum bergabung dengan Lixil USA, di mana dia memegang beberapa posisi kepemimpinan. Sebelum itu, Trey Northrup bertanggung jawab atas Jennair Brand dan Business Business Whirlpool's Commercial Business, mendorong lompatan dalam pertumbuhan untuk bisnis -bisnis itu. Dia juga bertanggung jawab atas eksekusi komersial, ritel baru, penjualan dan pemasaran.
Trey Northrup mengatakan dia merasa terhormat untuk memimpin Lixil USA, terutama pada waktu yang kritis bagi perusahaan dan industri. “Dunia di sekitar kita berubah dan kita harus berubah dengannya. Lingkungan baru ini mengharuskan kami untuk menjadi lebih fleksibel dan inovatif untuk memenuhi perubahan kebutuhan pelanggan dan konsumen kami.”
Bijoy Mohan, Kepala Lixil International (Lixil), mengatakan bahwa lixil telah mengoptimalkan model dan budaya bisnisnya, proses yang telah dipercepat lebih lanjut oleh wabah, dan Trey Northrup adalah orang yang tepat untuk melakukan Lixil dalam perjalanannya ke Amerika. Dia percaya bahwa pengalaman luas Trey Northrup dalam pemasaran dan bisnis, serta hasratnya untuk merek, Akan mengubah cara Lixil melakukan bisnis di AS. dan membuka potensi merek di pasar.
Presiden Kekuatan Kohler Baru
Sebelumnya, Kohler menunjuk Brian Melka sebagai Presiden Kohler Power (Kekuatan Kohler), Siapa yang akan melapor kepada Chief Executive Officer Grup Kohler David Kohler. Sebagai Presiden Kohler Power, Brian Melka akan mengusulkan strategi pertumbuhan yang komprehensif untuk perusahaan yang akan mempercepat pertumbuhan bisnis global dan meningkatkan profitabilitas.
Brian Melka memegang gelar sarjana di bidang keuangan dari University of Wisconsin-Madison, Gelar Master dalam Administrasi Bisnis dari University of Wisconsin-Whitewater, dan sertifikasi dalam bisnis internasional dari Thunderbird School of Global Management.Brian Melka bergabung dengan Kohler 2013 Sebagai wakil presiden Kohler Engines Americas dan dipromosikan pada bulan Februari 2019 ke posisi Presiden, Mesin Kohler. Dalam perannya sebagai presiden Kohler Engine, Brian Melka memimpin pertumbuhan global bisnis di seluruh Amerika Serikat, Cina, Eropa, Timur Tengah dan Afrika.
Bisnis tenaga dan mesin adalah bisnis penting lainnya untuk Kohler di luar industri dapur dan mandi, dengan operasi atau jaringan penjualan di beberapa negara, dan dengan produk seperti mesin pemotong rumput, Trailer dan generator perjalanan sekarang tersedia di Cina.
Tempat tinggal menyambut manajer operasi baru
Tempat tinggal, sebuah divisi dari kelompok Norcros, telah menunjuk Dave Wood sebagai manajer operasi baru, seorang veteran industri 26 tahun yang sebelumnya bekerja untuk Grafton Group, importir dan pembangun barang sanitasi, di mana ia bertanggung jawab atas aspek operasional bisnis. Pekerjaannya.
Dave Wood mengatakan tempat tinggal adalah merek yang hebat, Dihormati di industri dan memiliki reputasi untuk kualitas dan inovasi dengan pengecer dan pelanggan, Dan dia senang menjadi bagian dari itu.
Jianlin Homes Names Chairman, Wakil Ketua, Manajer umum dan posisi senior lainnya
Pada bulan Agustus 29, Xiaomen Jianlin Health & Home Co., Ltd. mengeluarkan pengumuman yang mengatakan bahwa dewan direksi perusahaan menyetujui sejumlah mosi, termasuk pemilihan LV Lizhen sebagai ketua perusahaan, Pemilihan Wen Guoliang sebagai Wakil Ketua Perusahaan, pengangkatan kembali Chen Daihua sebagai manajer umum perusahaan, Pengangkatan pengangkatan Tu Xuobin dan Zhang Yisheng sebagai wakil manajer umum perusahaan. Menurut pengumuman itu, LV Lizhen, Wen Guoliang dan Chen Daihua adalah semua warga negara Taiwan. Dai-Hua Chen telah menjabat sebagai Wakil Presiden Eksekutif, Direktur, Manajer Umum dan Presiden Grup Jianlin sejak November 2000.
Dewan Direksi Vatti menyetujui perekrutan Wakil Presiden
Pada bulan September 16, CO VATTI. Ltd. merilis “Pengumuman tentang penunjukan personel manajemen senior perusahaan”, Pertemuan Kesembilan Dewan Direksi Ketujuh Perusahaan dipertimbangkan dan lulus “Proposal tentang Penunjukan Personil Manajemen Senior Perusahaan”, dan setuju untuk menunjuk Wang Cao sebagai wakil presiden perusahaan, Masa jabatan dari tanggal pertimbangan dan persetujuan pada pertemuan kesembilan Dewan Direksi Ketujuh Perusahaan hingga tanggal berakhirnya Dewan Direksi Ketujuh.
Menurut pengumuman itu, Wang Cao, 46 tahun, telah menjabat sebagai Manajer Provinsi Divisi Peralatan Rumah Tangga Group Midea, Manajer Regional Fanta Group, Manajer Umum Wilayah Utara DEYI dan Manajer Umum Cabang Beijing, dan Direktur Pemasaran Vatti Co. Hingga kini, Wang Cao tidak memiliki saham di Vatti dan tidak memiliki hubungan dengan pemegang saham yang memegang lebih dari 5% saham perusahaan, pengontrol yang sebenarnya, sutradara, Pengawas dan manajemen senior perusahaan lainnya.