Výrobca vodovodných batérií VIGA 
Kuchynka & Bath Industry Mainstream Media Kitchen & Novinky z kúpeľov
Spoločnosť LIXIL Corporation (“Skupina LIXIL”) oznámil v marci 19 že sa rozhodla zatvoriť svoj závod na výrobu hliníka v Maebashi, Japonsko do konca marca 2023 a preniesť spracovateľské operácie závodu do troch závodov spoločnosti LIXIL, Rastlina casugawa (Maebashi, Gunma), závod Oyabe (Oya, Toyama) a závod Shimotsuma (Shimotsuma, Ibaraki), resp. Podľa oznámenia, tento krok umožní divízii hliníka LIXIL Housing Technology optimalizovať svoju dodávateľskú kapacitu, aby reagovala na zmeny domáceho dopytu v Japonsku.
Podľa oznámenia, rastlina, ktorý bol dokončený a uvedený do prevádzky v r 1965, vyrába a spracováva hliník a využíva 729 ľudia (254 od februára zamestnancov na plný úväzok 2021) na pozemku s rozlohou 165 000 metrov štvorcových. V dôsledku ekonomických dopadov prebiehajúcej epidémie v Japonsku, od februára 2020 do pochodu 2021, celkovo viac ako 1,100 spoločnosti v Japonsku prechádzajú v dôsledku epidémie konkurzom. V oznámení, LIXIL uviedol, že s poklesom bývania začína v Japonsku, očakáva sa pokles dopytu. Z tohto dôvodu, optimalizujeme dodávateľskú kapacitu našej divízie hliníka a znižujeme náklady zlepšovaním miery využitia.
Skupina LIXIL začala so štrukturálnymi reformami v r 2018 odpredajom vedľajších podnikov, zlúčenie LIXIL Group a LIXIL Corporation, a zefektívnenie jej organizačnej štruktúry. Koncom októbra 2020, skupina LIXIL spustila svoju “Nový život” dobrovoľný dôchodkový program, ktorá umožní 1,200 zamestnanci (približne 8% celkového počtu zamestnancov) dobrovoľne odísť do dôchodku v rámci programu znižovania nákladov. (Rýchly odkaz: LIXIL rezať 1,200 starých zamestnancov, keďže japonské spoločnosti sa púšťajú do personálnej reštrukturalizácie)
V marci 22, 2021, skupina LIXIL oznámila vo svojom pláne obnovy predstavenstva a pláne prechodu nového manažmentu, že nominuje osem z existujúcich deviatich riaditeľov na opätovné zvolenie a dvoch nových kandidátov, čím sa zvýši počet riaditeľov LIXIL na 10, sedem z nich bude externými riaditeľmi.
Okrem tohto, z hľadiska zefektívnenia štruktúry riadenia, hierarchia tímu vyššieho manažmentu sa zjednodušila z troch úrovní na dve úrovne, pozostáva z prezidenta a dvoch úrovní (výkonný viceprezident a senior viceprezident) vedúcich pracovníkov. V rámci reformy, 10 vymenovaní budú aj noví starší viceprezidenti. Účinné od apríla 1, 2021, celkový počet vedúcich pracovníkov sa zníži z 50 do 32 (vrátane 10 novovymenovaní konatelia).
Tiež, s účinnosťou od apríla 1, 2021, v rámci spoločnosti sa zjednotia a zjednodušia tituly zamestnancov na manažérskej a vyššej úrovni. Pre vedúcich pracovníkov, ktorí zastávajú globálne pozície v rámci LIXIL International a LIXIL Group, názov sa zjednoduší na “vedúci” pre ich funkčnú oblasť.