Is é an cosán idéalach chun fiontair faucet a fhorbairt ná tús a chur le rud ar bith, ó bheag go láidir, Ó láidir go mór, agus is féidir achoimre a dhéanamh ar chlaochlú agus ar uasghrádú an fhiontair mar leibhéal foriomlán na ndíolachán, díolachán + léiriúchán, díolachán + léiriúchán + taighde agus forbairt; Táirgí sa Toise Táirge, Táirgí +Seirbhísí, Táirgí+Seirbhísí+Solutions; Toisí margaidh an réigiúin, Réigiún+Náisiúnta, Réigiún+Náisiúnta+Idirnáisiúnta; Gné trealaimh an tsaothair, Saothar+Meicniú, Saothar+Meicniú+Uathoibriú; Gné theicniúil na bréige, bréige + feabhsúchán, bréige +feabhsaithe +bunaidh. Cé gur meascán ailtéarnach de il -thoisí é an t -athrú agus an t -uasghrádú ar an gcuid is mó de na cuideachtaí faucet, Is iondúil go mbíonn na cuideachtaí ar féidir leo a bheith rathúil sa chlaochlú agus sa uasghrádú bunaithe ar cibé an féidir leo sásamh na bpáirtithe leasmhara a fheabhsú.
Sástacht chustaiméirí
Is iad custaiméirí tuismitheoirí na cuideachta. Tá go leor ainmneacha táirgí comhchosúla ar an margadh, Ach is é an rud a ligeann do chustaiméirí íoc as táirgí do chuideachta a cheannach chun sásamh níos airde a fháil ná táirgí cuideachtaí eile. Ainneoin go “sástacht chustaiméirí” tá sé an -suibiachtúil agus deacair a thomhas, Tá sé go deimhin “sástacht” a théann i bhfeidhm ar chinnteoireacht custaiméirí, Go háirithe don ghrúpa custaiméirí ar fad, Agus níos mó fós do chustaiméirí corparáideacha a cheannaíonn go réasúnach.
Is féidir go leor feidhmeanna a thabhairt don táirge, agus is féidir an t -ábhar teicneolaíochta a bheith an -dul chun cinn, Ach an bonn cinnteoireachta do chustaiméirí’ Caithfidh ceannach a bheith “Meastóireacht sástachta bunaithe ar íocaíocht.” Mar gheall ar choinníollacha náisiúnta na Síne le leibhéil éagsúla éilimh tá sé dodhéanta do gach cuideachta faucet táirgí ardleibhéil a tháirgeadh. Is féidir le Huawei a chuid táirgí agus custaiméirí a uasghrádú, ag ligean do chustaiméirí “Cuir isteach na cathracha ón tuath”, Agus tá an margadh chun tosaigh sa domhan ón margadh baile; Is beag méadú praghais atá tagtha ar Laoganma thar na blianta, agus is féidir leis a bheith ina bhranda láidir freisin, ligean d'iomaitheoirí caighdeán íseal a chruthú mar gheall ar phraghsanna ísle. Tabhair suas an deireadh íseal agus téigh go dtí an ceann ard. Tá na cosáin chlaochlaithe agus uasghrádaithe a roghnaíonn an dá cheann an -éagsúil, Ach cinntíonn an bheirt acu go bhfaigheann custaiméirí ard “sástacht” táirgeacht. Más féidir le cuideachta déantúsaíochta leanúint ar aghaidh ag soláthar do chustaiméirí “sástacht ard” táirgeacht, Fiú mura féidir leis fás isteach i bhfiontar den scoth i stíl Huawei nó cuideachta aitheanta sa tír, Féadfaidh sé a bheith ina fho-thionól nó ina réigiún ar leith. “Beag ach láidir” fiontar.
Is é an fheidhmíocht costais táirge a chinntíonn sástacht chustaiméirí. “Is é cáilíocht an díbhinn is mó” ciallaíonn sé go mbeidh go leor spáis ag cuideachtaí déantúsaíochta na Síne do dhíbhinní más féidir leo táirgí cost-éifeachtúla a sholáthar bunaithe ar riachtanais na gcustaiméirí. Déan seiceáil go randamach ar tháirgeadh laethúil táirgí beo, Gheobhaidh tú é sin “feidhmíocht neamhúsáidte agus feidhmíocht neamhleor” go ginearálta taobh le, Agus bíonn tionchar mór aige seo ar chostais táirgthe agus ar phraghsanna táirgí, agus ar deireadh thiar bíonn tionchar aige ar shástacht na gcustaiméirí. Cé mhéad feidhm nár úsáid do ghuthán póca riamh roimhe seo, agus tá a chuid feidhmeanna frith-titim agus uiscedhíonach i bhfad ó go leor.
Sástacht ghnó
Is féidir sástacht an fhiontair a mhíniú go intuigthe mar shásamh úinéir nó scairshealbhóir an ghnó sconna. A bheith in ann brabús a dhéanamh, Agus is fearr a bheith in ann brabús fadtéarmach agus leanúnach a dhéanamh, beidh sásamh corparáideach níos airde aige.
Is iad fiontraithe faucet an chéad athróg i gclaochlú agus in uasghrádú fiontar. Is féidir leis na cláir um chlaochlú agus uasghrádú atá dírithe ar na fadhbanna a luaigh aíonna an fhóraim tuairisceáin ard sástachta a thabhairt ar fhiontair. I ndáiríre, “Treoshuíomh Fadhbanna” roinnte freisin go fadtéarmach agus gearrthéarmach, foriomlán agus páirteach. Conas an leibhéal réiteach fadhbanna a chinneadh Éilíonn fís agus misneach na bhfiontraithe.
Tá sé deacair an fíorgheilleagar a oibriú, go háirithe an tionscal déantúsaíochta, Go háirithe faoi spreagadh arís agus arís eile brabúis ollmhóra eastát réadach, Tá an chodarsnacht níos mó fós. Caithfidh mothúcháin a bheith ag fiontraithe, misean agus diongbháilteacht a bheith ina “beag agus álainn” cuideachta, Nó fiú cuideachta dofheicthe dofheicthe. ach, “meon, misean, cinneadh” Éilíonn sé tuairisceán sásúil mar réamhriachtanas. Léiríonn an infheistíocht phríobháideach sa fhíorgheilleagar atá ag laghdú ón mbliain seo caite an fhadhb go soiléir.
Ina theannta sin, “meon, misean, cinneadh” Breithníonn sé freisin fís an fhiontraí maidir leis an treo a roghnú agus inmharthanacht bhunúsach an fhiontair, ar shlí eile beidh an diansheasmhachta mar a thugtar air comhchiallach le “stubbornness” agus féadfar é a mheas mar stoc gáirí.
Sástacht fostaithe
Tá a fhios ag gach duine é sin “Is iad na buanna sa 21ú haois an ceann is tábhachtaí.” Braitheann cibé an féidir leis an gclaochlú agus an t -uasghrádú a bheith rathúil ar shásamh na bhfostaithe. Is iad na fostaithe an chéad chaipiteal d'fhiontar, Go háirithe na fostaithe gan íoc atá oiriúnach don fhiontar, lena n -áirítear baill den Cheannaireacht Fiontair. “Is é an caipiteal ná airgead a fhéadann airgead a dhéanamh.” Ní mór d'fhostaithe ar caipiteal iad a bheith ina bhfostaithe ar féidir leo luach a chruthú don chuideachta. Tá fostaithe mar chaipiteal le tionscnamh suibiachtúil. Chun cur ar a gcumas luach níos airde a chruthú, Ba chóir dóibh sástacht na bhfostaithe a chinntiú agus a fheabhsú. Is táscaire an -suibiachtúil é sástacht na bhfostaithe. Cé go bhfuil imní éagsúil ag fostaithe éagsúla, Bíonn siad doscartha i gcónaí ó fhachtóirí mar ioncam ciste, scileanna scil, forbairt gairme, cur chun cinn suímh, agus cumhacht. Ar a mhéad, Díríonn siad ar mheáchan. ar leith.
De réir staitisticí, Is gnách go mbíonn costais iomlána níos ísle ag cuideachtaí a bhfuil ard -sásamh fostaithe acu. Sin é an fáth go dtugann roinnt cuideachtaí aitheanta fostaithe den scoth i gcónaí “deacair cóireáil a dhiúltú”. Tá imní ar dhaoine áirithe go bhfuil na ranna rialtais’ náire ar “Tuarastail ard agus macántacht” Cúpla bliain ó shin, is gá an mheastóireacht a sheiceáil, roghnúchán, agus meicníochtaí oiliúna na bhfiontar. Tá dhá shampla ann le tagairt a dhéanamh dóibh. Is é ceann an “rásaíocht chapall” Meicníocht atá luaite ag na haíonna ar an bhfóram, agus is é an ceann eile an “Is féidir luachanna a mheasúnú” Luaigh Ma Yun ag Searmanas Oscailte an Tríú Téarma d'Ollscoil Cois Locha.
What needs to be emphasized is that “decentralization of power is more difficult than profit sharing” is a hurdle that domestic entrepreneurs must “step past” in improving employee satisfaction, especially the satisfaction of corporate executive team members.
Supplier’s satisfaction
Transformation and upgrading is a process of internal and external collaboration, and it is impossible to succeed without the support of suppliers. “The current market competition is not competition between enterprises, but competition between enterprises’ supply chains.” Such a view has long been recognized, but the actual situation is not satisfactory. Most manufacturing companies are unwilling to supply to domestic companies with loose requirements, ach tá siad toilteanach riachtanais dhiana a sholáthar do chuideachtaí eachtracha. Is é an chúis is mó atá leis an gcéad cheann “ní théann sé ar an mbóthar agus mainníonn sé i gcónaí ar an íocaíocht”, Cé go gcomhlíonann an dara ceann an conradh agus go n -íocann sé an íocaíocht go sona sásta ; Cúiseanna eile is ea go bhfuil orduithe an chéad cheann so -ghalaithe agus go bhfuil an t -éileamh ar an gceann deireanach seasmhach. I bhfocal, an “Sástacht fhoriomlán” tá sé sách ard gnó a dhéanamh le cuideachtaí eachtracha.
Comparáid a dhéanamh idir croí an duine, nó ag smaoineamh in áit eile, sásta déileáil leis “rialacha a labhairt” cuideachta, agus tá a fhios aige freisin an spreagadh atá ag custaiméirí eachtracha chun a chinntiú “Sástacht an tsoláthraí”, Cén fáth nach féidir leo tosú ar shástacht a soláthraithe a fheabhsú? Ná déan do dhaoine eile!
Sóisialta (lucht) sástacht
Boic mhóra (lucht) Ní cosúil go mbaineann sásamh go leor le claochlú agus uasghrádú cuideachtaí faucet, Ach níl sé. Is iad fiontair faucet comhdhéanamh na sochaí, agus bíonn tionchar ag marthanacht agus ar fhorbairt fiontar ar an timpeallacht agus ar an éiceolaíocht máguaird agus sóisialta. San am atá caite, Ba é an dóchas go bhfuair na cuideachtaí faucet iad féin go coinsiasach, nó trí bhraistint freagrachta a bhunú, Choinnigh siad sástacht a sochaí go comhfhiosach (lucht), Agus ba é an toradh a bhí air “Níl sléibhte agus aibhneacha glasa ann a thuilleadh”. Tá an beartas um Chaomhnú Comhshaoil a thosaigh ag méadú anuraidh riachtanach chun a chinntiú go bhfeabhsófaí sóisialta (lucht) sástacht. Chun dul in oiriúint don staid nua, Ní mór monaróirí faucet a dheimhniú chun déileáil leis an gclaochlú agus an t -uasghrádú seo.
Ina theannta sin, Ní mór do chlaochlú agus uasghrádú fiontar déantúsaíochta le saintréithe na Síne sástacht an rialtais a bhreithniú, agus fiú sástacht oifigigh rialtais.
“Claochlú agus uasghrádú” an cosán ba chóir a roghnú ag an tír ar fad faoin ngnáthnós nua. Ní hamháin go gcaithfidh roghanna iompraíochta fiontair faucet aird a thabhairt ar phríomhthreoracha éagsúla na dtíortha, réigiún, agus fiontair, ach tuigeann sé freisin claochlú agus uasghrádú fiontair scálaí éagsúla agus ábhar teicneolaíochta éagsúil. Ba chóir go mbeadh an fócas difriúil go mór. ach, go bunúsach, Is próiseas é an próiseas um chlaochlú agus uasghrádú ar fhiontair faucet chun cothromaíocht a bhaint amach go leanúnach maidir le sásamh na bpáirtithe leasmhara a fheabhsú, nó ar a laghad méadú ar shástacht, ní ar chostas laghdaithe eile ar shástacht. Is é sin an cás buaite mar a thugtar air a bhaint amach. Faisnéisiú, Idirlíon +, faisnéis, sonraí móra, Idirlíon rudaí, néalríomhaireacht, srl. is uirlisí iad na huirlisí go léir a fhreastalaíonn ar shástacht na bpáirtithe leasmhara. Ní mór tabhairt isteach uirlisí bunaithe ar cibé an féidir leo sásamh a fheabhsú. !