Виробник змішувачів VIGA 
Кухня & Індустрія ванн. Основні медіа-кухні & Банні новини
Корпорація Lixil (“Lixil Group”) оголошений у березні 19 що він вирішив закрити свій алюмінієвий завод у Маебасі, Японія до кінця березня 2023 і перенести переробні процеси заводу на три заводи LIXIL, цукровий завод (Маебасі, Гунма), завод Оябе (Оя, Тояма) і завод Shimotsuma (Шімоцума, Ібаракі), відповідно. Згідно з повідомленням, цей крок дозволить алюмінієвому підрозділу LIXIL Housing Technology оптимізувати свою потужність постачання, щоб реагувати на зміни внутрішнього попиту в Японії.
Згідно з повідомленням, рослина, який був добудований і зданий в експлуатацію в 1965, виробляє і переробляє алюміній і використовує 729 люди (254 штатних працівників станом на лютий 2021) на ділянці площею 165 000 кв. Через економічні наслідки епідемії, що триває в Японії, з лютого 2020 до березня 2021, Всього більше ніж 1,100 компанії в Японії проходять процедуру банкрутства через епідемію. У оголошенні, LIXIL сказав, що в Японії починається спад житла, очікується зниження попиту. З цієї причини, ми оптимізуємо потужності постачання нашого алюмінієвого підрозділу та знижуємо витрати за рахунок підвищення рівня використання.
Група LIXIL розпочала структурні реформи в 2018 шляхом вилучення непрофільних підприємств, злиття LIXIL Group і LIXIL Corporation, та впорядкування його організаційної структури. В кінці жовтня 2020, група LIXIL запустила свій “Нове життя” програма добровільного виходу на пенсію, що дозволить 1,200 працівники (приблизно 8% від загальної кількості працівників) добровільно піти на пенсію в рамках програми скорочення витрат. (Швидке посилання: ЛІКСІЛ різати 1,200 старих працівників, оскільки японські компанії розпочинають реструктуризацію персоналу)
У березні 22, 2021, група LIXIL оголосила у своєму плані оновлення Ради директорів і новому плані зміни керівництва, що вона висуне вісім із дев’яти діючих директорів для переобрання та двох нових кандидатів, що збільшить кількість директорів LIXIL 10, семеро з них будуть сторонніми директорами.
Окрім цього, в частині упорядкування структури управління, ієрархію команди вищого керівництва було спрощено з трьох рівнів до двох, складається з президента та двох рівнів (виконавчий віце-президент і старший віце-президент) керівників. В рамках реформи, 10 також будуть призначені нові старші віце-президенти. Набуває чинності у квітні 1, 2021, загальна кількість керівних працівників буде скорочена з 50 до 32 (в тому числі 10 новопризначених керівників).
Також, Діючий квітня 1, 2021, назви працівників на рівні керівника і вище будуть уніфіковані та спрощені всередині компанії. Для керівників, які займають глобальні посади в LIXIL International і LIXIL Group, назву буде спрощено до “Лідер” для їх функціональної сфери.